A FGR acredita que quando o assunto é crescimento exponencial e assumir novos desafios, os objetivos são necessariamente atrelados a pessoas. “No novo cenário mercadológico que estávamos conquistando, era necessário manter uma mão de obra constante e ainda mais numerosa. Fazia muito mais sentido gerenciar nossas pessoas através de programas que geram informações e controles. Então, nesse encontro do crescimento da empresa com o crescimento das nossas demandas no RH, buscamos uma plataforma que nos apoiasse”, conta Ana Tereza Silva, Gerente de Gestão e Gente na empresa.

Para a profissional, o RH vai muito além de captar e lidar com dados essenciais. É fundamental apoiar as pessoas naquilo que se faz necessário. “Quando percebemos que teríamos um quadro muito maior, com uma dimensão e uma complexidade diferentes.

Observamos que os relatórios e os controles que usávamos na solução anterior não nos atenderiam. Ali, nosso desafio envolvia gerar informação rápida, eficiente e de fácil manejo, tanto pelos nossos gestores quanto pelo nosso time de Gestão e Gente”, esclarece Ana.

A gestora explica que, nesse momento, a organização considerou os maiores fornecedores do mercado de soluções de RH e chegou, mais uma vez, na LG. “Nós fomos parceiros da LG por algum tempo e tivemos muitas experiências positivas. Assim, foi através desses pontos levantados que fizemos a escolha de trazer a organização novamente para o nosso dia a dia”, relembra.   *Os dados aqui apresentados dizem respeito à realidade da FGR Incorporações e seu relacionamento com a LG lugar de gente em 2021.