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Automatização de fluxos de trabalho, maior agilidade e compliance nos processos de RH.

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Falta de padronização nos processos, falha na execução das etapas por falta de conhecimento ou participação dos envolvidos, penalidades para a empresa por falta de documentos legais ou não cumprimento de prazos. A solução para esses problemas pode estar na automatização dos processos de RH.

Com o Gen.te Flui - Workflow, as atividades que antes eram feitas utilizando planilhas, formulários de papel, e-mails ou telefone, passam a ser lançadas diretamente no sistema, de forma ordenada, prática e confiável. Com processos automatizados parametrizáveis, há menos burocracia, mais distribuição de tarefas, maior agilidade nas tarefas, segurança nas informações e redução de custos operacionais.

Clique aqui e faça o download do material descritivo da solução.

Falta de padronização nos processos, falha na execução das etapas por falta de conhecimento ou participação dos envolvidos, penalidades para a empresa por falta de documentos legais ou não cumprimento de prazos. A solução para esses problemas pode estar na automatização dos processos de RH. Com o Gen.te Flui - Workflow, as atividades que antes eram feitas utilizando planilhas, formulários de papel, e-mails ou telefone, passam a ser lançadas diretamente no sistema, de forma ordenada, prática e confiável. Com processos automatizados parametrizáveis, há menos burocracia, mais distribuição de tarefas, maior agilidade nas tarefas, segurança nas informações e redução de custos operacionais. Clique aqui e faça o download do material descritivo da solução.

Benefícios

Automatização dos processos de negócios de RH;

Automatização dos processos de negócios de RH;

Automatização dos processos de negócios de RH;

Padronização na execução dos processos, evitando as falhas e garantindo que cada etapa seja executada no tempo ideal;

Padronização na execução dos processos, evitando as falhas e garantindo que cada etapa seja executada no tempo ideal;

Padronização na execução dos processos, evitando as falhas e garantindo que cada etapa seja executada no tempo ideal;

Maior eficiência e redução de custos, eliminando as tarefas repetitivas e operacionais;

Maior eficiência e redução de custos, eliminando as tarefas repetitivas e operacionais;

Maior eficiência e redução de custos, eliminando as tarefas repetitivas e operacionais;

Facilidade na criação e manutenção dos processos de trabalho, utilizando os parâmetros já definidos na ferramenta;

Facilidade na criação e manutenção dos processos de trabalho, utilizando os parâmetros já definidos na ferramenta;

Facilidade na criação e manutenção dos processos de trabalho, utilizando os parâmetros já definidos na ferramenta;

Maior produtividade e eficiência do RH no atendimento às demandas dos colaboradores;

Maior produtividade e eficiência do RH no atendimento às demandas dos colaboradores;

Maior produtividade e eficiência do RH no atendimento às demandas dos colaboradores;

Descentralização das atividades, com um menor envolvimento e dependência do RH nas etapas do processo;

Descentralização das atividades, com um menor envolvimento e dependência do RH nas etapas do processo;

Descentralização das atividades, com um menor envolvimento e dependência do RH nas etapas do processo;

Menor risco de erros na execução, diminuindo as possibilidades de aquisição de um passivo trabalhista;

Menor risco de erros na execução, diminuindo as possibilidades de aquisição de um passivo trabalhista;

Menor risco de erros na execução, diminuindo as possibilidades de aquisição de um passivo trabalhista;

Redução de manuseio e armazenamento de papeis para execução dos processos.

Redução de manuseio e armazenamento de papeis para execução dos processos.

Redução de manuseio e armazenamento de papeis para execução dos processos.

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Quando eu vejo tudo que construímos juntos com a LG lugar de gente, só consigo pensar em uma palavra para descrever a parceria: inovação.

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